Het kan gebeuren dat je het tijdens je stage spannend vind om bepaalde onderwerpen aan te kaarten. Je moet bijvoorbeeld werkzaamheden verrichten die niet helemaal bij je stage passen of je zoekt meer uitdaging. Dan moet je in gesprek met je stagebegeleider. Een lastige en soms best wel spannende stap. We geven je aantal tips hoe je zo'n gesprek kan voeren.
Bereid je goed voor
"Een goede voorbereiding is het halve werk," luid het gezegde. Met een goede voorbereiding lukt het je beter om het gesprek op een ontspannen manier te voeren. Bedenk van te voren wat je met een gesprek met je stagebegeleider precies wil bereiken en wanneer jij het gesprek geslaagd vindt. Bedenk ook hoe je dat wilt gaan bespreken. Wil je hem ergens van overtuigen? Welke argumenten heb je en welke tegenargumenten verwacht je terug te krijgen? En hoe zou jij daar vervolgens weer op kunnen reageren? Schrijf dingen op, dat helpt je om de dingen makkelijker te kunnen onthouden en helder voor jezelf te krijgen. Oefen het gesprek van tevoren met een goede vriend of collega die je vertrouwt.
Ken je recht
Ook voor stagiair(e)s gelden regels en plichten. Zoek uit waar je recht op hebt en wat dit precies inhoudt. Wij helpen je hier graag mee als je lid bent van Probeer de Bond. Je kunt dan een appje sturen naar Probeer de Bond op telefoonnummer 0628088581 of mailen naar probeerdebond@cnvvakmensen.nl.
De afspraak maken
Nadat je goed bent voorbereid, plan je de afspraak in met de stagebegeleider. Zorg ervoor dat je al in het begin van je verzoek concreet en bondig aangeeft waarover je in gesprek wilt gaan. Dat maakt namelijk dat je jezelf sterk neerzet. Zorg ervoor dat je voldoende tijd inplant voor de afspraak zodat je voldoende ruimte hebt om je verhaal te doen.
Tijdens het gesprek
Je houding is bepalend voor het verloop van het gesprek. Een positieve houding nodigt uit om positief te reageren.
Maak geen verwijten, maar geef een beschrijving van de situatie. Vertel vervolgens wat je wens is en kom met een redelijk voorstel. Luister ook naar de argumenten en of uitleg van je stagebegeleider. Kijk daarna naar de vervolgstappen en maak daar waar het kan concrete afspraken over wie, wat en wanneer. Het is raadzaam om deze afspraken vast te leggen zodat er geen misverstanden kunnen ontstaan.